perbit.mobile

Mit der iOS-App perbit.mobile bietet perbit neben der Windows- und Web-Anwendung eine weitere Zugriffsmöglichkeit auf die Human-Resources-Management-Software. Die App gibt den Anwendern ein Instrument an die Hand, mit dem sie von unterwegs personalwirtschaftliche Aufgaben erledigen können. Sie ist insbesondere für Führungskräfte und Mitarbeiter interessant, die iPhones oder iPads nutzen.

Die mobile HR-Arbeit funktioniert einfach und bequem: Neue Aufgaben erscheinen als Push-Nachrichten auf dem Display von iPhone oder iPad. Gleichzeitig sind alle entscheidungsrelevanten Daten für die Entscheider einsehbar. Diese können bestehende Datensätze im Rahmen von Prozessen ändern, Genehmigungen erteilen und Kommentare hinzufügen. Das Look-and-Feel der iOS-App ist angelehnt an die bekannte Funktionalität der HR-Software: Die Personalabteilung kann die App-Formulare individuell gestalten lassen.

Die App perbit.mobile garantiert stets hohen Datenschutz und hohe Datensicherheit. Die Nutzer authentifizieren sich mit ihrem Benutzernamen und Passwort, die sie auch für die Anmeldung in der Web-Anwendung nutzen. Die dort hinterlegten individuellen und rollenbasierten Zugriffsrechte schützen vor einem unberechtigten Zugang. Nach erfolgreicher Anmeldung kann das Passwort im iOS-Schlüsselbund gespeichert werden, so dass eine Anmeldung per Touch- oder Face-ID möglich ist.

Darüber hinaus werden Datenänderungen protokolliert. Einem Datenverlust ist somit gut vorgebeugt. Auch die Tatsache, dass keine Daten und Programme auf dem Mobilgerät abgespeichert werden, schützt vor möglichem unberechtigten Zugang.

Mit der iOS-App können Personalmanager und Führungskräfte Urlaubsanträge genehmigen oder bewerten, ausstehende Bewerberentscheidungen treffen und über Seminaranträge ihrer Mitarbeiter entscheiden. Darüber hinaus ist es möglich, Beurteilungsprozesse zu bearbeiten und Mitarbeitergespräche durchzuführen. Das macht relevante Führungsaufgaben unabhängig vom Büro-Arbeitsplatz und eröffnet dem Personalmanagement mehr örtliche und zeitliche Flexibilität. Zudem können Mitarbeiter ihre Urlaubsanträge beantragen und haben Einsicht in die eigenen Daten.